Mentorinnen

Hier werden unsere Mentorinnen und ihre Gründungsprojekte vorgestellt:

Mitarbeiterin an der Universität Koblenz im Institut für Pädagogik, Arbeitsbereich Forschung und Entwicklung in Organisationen
Erziehungswissenschaftlerin mit den Schwerpunkten Frühkindliche Bildung und Entwicklung/ Organisationspädagogik/ Nachhaltigkeit
Geschäftsführerin der Wandelwärts gUG, einer gemeinnützige Organisation in Köln
Handlungsfeld: Kinder-und Jugendhilfe, Angebote für pädagogische Fachkräfte und Kinder in Kitas und Ganztagsgrundschulen
Was wir machen:
- Projekte (von externen Partnern gefördert)
- Fortbildungen und Prozessberatung (von den Einrichtungen finanziert)
mehr Infos auf https://wandelwaerts.org/

Pitch-Trainerin und Gründerin von Pitch Insider
Sie unterstützt junge Unternehmen dabei, ihre Ideen verkaufsstark zu präsentieren
auf Social Media, Website, Netzwerkevents und vor Investoren
Autorin, Storytellerin und Selfpublisherin
vor der Gründung war Katharina als Physikerin in der Entwicklung und im Produktmanagement tätig
sie lebt mit Mann, Kind und Katze in Trier
mehr Infos unter pitchinsider.de

seit 15 Jahren erfolgreiche Innovationsberaterin für Unternehmen und Bildungseinrichtungen
bietet weltweit maßgeschneiderte Seminare & Beratungen mit Fokus auf Innovation, Unternehmerpersönlichkeit und Interkulturelles Management an
hilft Unternehmen, neue Geschäftsfelder zu entwickeln und nachhaltige Innovationen von innen heraus umzusetzen.
aktueller Schwerpunkt: Saudi-Arabien
Dozentin an LUISS Business School, Italien und an der Universität St. Gallen, Schweiz
Hauptmethode: Design Thinking
Spezialität ist die Kombination von Design Thinking mit Persönlichkeitscoaching/Passion Mapping-Methoden , wo sie ein neues Programm anbietet, mit dem die unternehmerische Denkweise entfesselt und der persönliche Lebens- und Karriereweg gefunden werden kann
kreativste Antwort, jungen Menschen die Inhalte ihrer Seminare spielerisch zu vermitteln, war die Veröffentlichung eines (pädagogischen) Liebes- und Abenteuerromans: „Und Morgen ist Vergangenheit“

Co-Gründerin und Geschäftsführerin von JOBS FOR MOMS®, einer Plattform für Vereinbarkeit, Chancengleichheit und eine care-zentrierte Arbeitswelt
Lehrbeauftragte der Hochschule Koblenz für „Social Entrepreneurship“
Soziologin (M.A.), (Nebenfächer: Ethnologie & Pädagogik);
dreifache Mutter und Brückenbauerin zwischen Gesellschaft, Wirtschaft und Familien
Expertin im Perspektivenwechsel dank ethnologischer Ausbildung
Berufliche Stationen u.a. als Referentin in der Stadtverwaltung, Projektkoordinatorin im Hochschulbereich, Regionalgeschäftsführerin bei der SPD und Geschäftsführerin eines sozialen Vereins
Ihre Erfahrungen in Sozialarbeit, Politik und interkulturellem Projektmanagement fließen heute in die Entwicklung nachhaltiger Organisationsstrukturen und Arbeitsmodelle ein
Sie unterstützt Gründerinnen mit strategischem Know-how, ehrlicher Praxiserfahrung und Herz – immer mit Blick auf strukturellen Wandel und soziale Wirkung
Hanna glaubt: Wer Care-Arbeit sichtbar macht und wertschätzt, schafft echte Innovation – ökonomisch, gesellschaftlich und persönlich
Als Mentorin begleitet sie Frauen dabei, eigene Wege zu gehen, Netzwerke zu stärken und aus Ideen Zukunft zu machen: "Die Realität folgt der Vision!"
www.jobsformoms.de und linkedin.com/in/hanna-jones-22a520166 Koblenz & digital deutschlandweit aktiv

promovierte Kulturwissenschaftlerin (Schwerpunkt Ethnologie): Studium der Ethnologie und Soziologie an der WWU in Münster und an der ALU in Freiburg
wiss. Mitarbeiterin im Kooperationsprojekt „Ökosoziale Transformation konkret – Laudato sí und Fratelli tutti in Forschung und Praxis“ (Universität Passau)
Mitarbeiterin in der Stabsstelle Umwelt und Gemeinwohlorientierung (Bistum Passau); Schwerpunkt: ganzheitliche und werteorientierte Organisationsentwicklung
systemische Coachin und Beraterin Ausbildung (IFW) in München
Gemeinwohlökonomie-Beraterin im Zertifizierungsprozess (GWÖ-Lernweg für Berater*innen)
„Mentorin und Coachin im Exist-Women Programm zu sein, bedeutet für mich, Mentees durch die existentiellen und emotionalen Höhen und Tiefen des Gründungsprozesses zu begleiten und ihnen Orientierung in ihren Entwicklungsprozessen zu geben.“

Co-Gründerin von mellow – einer all-in-one Coaching-Plattform.
unterstützt mit mellow Unternehmen bei der Prävention von psychischen Erkrankungen und der Mitarbeiterentwicklung
vor der Gründung war Mareike als Produktmanagerin für die Entwicklung digitaler Plattformen sowohl im Konzern- als auch im Startup-Umfeld tätig.
studierte an der Universität Koblenz „M.Sc. Informationsmanagement“.
seit 2024 unterstützt Mareike als Mentorin das EXIST-Women Projekt der Universität Koblenz und teilt ihre Erfahrungen mit den Studierenden.
mehr Infos unter www.my-mellow.com

promovierte Physikerin, studierte Fotoingenieurin (FH)
Geschäftspartnerin der transform academy einer unabhängigen Akademie für nachhaltiges Wirtschaft
Mitgründerin von Reckfort-Schneider GbR - einer innovativen Unternehmensberatung für impact UnternehmerInnen
besonderer Fokus auf Themen des zukunftsorientierten Wirtschaftens, Inner Development Goals, Mindset und Kreislaufwirtschaft
„Meine persönliche Mission ist es Unternehmen und UnternehmerInnen zu unterstützen, die den Mut haben eine neue, zukunftsgerichtete Art des Wirtschaftens in die Realität umzusetzen."