Programm NaWi

Für (Nachwuchs-)Wissenschaftlerinnen


Frauen sind in der Wissenschaft auf den höheren Karrierestufen weiterhin unterrepräsentiert. Sind sie bei den Studienanfänger*innen und auch Absolvent*innen (ohne Promotion) noch mit über 50 % vertreten, nimmt dieser Anteil – je weiter fortgeschritten der Grad der akademischen Qualifizierung – schrittweise ab. Bei den Hochschulprofessuren sind schließlich nur noch 27 % von Frauen besetzt.
(Quelle: Statistisches Bundesamt: „Nichtmonetäre hochschulstatistische Kennzahlen - Fachserie 11 Reihe 4.3.1. - 1980-2021“ und „27 % Frauenanteil bei hauptberuflichen Hochschulprofessoren 2021“, Pressemitteilung Nr. 559, 22. Dezember 2022).

Das Programm NaWi engagiert sich daher – als ein Instrument der Gleichstellung – an der Universität Koblenz für die Förderung (angehender) Doktorandinnen und Postdoktorandinnen. Mit der Linie „Forschen mit Hilfskraft“ wendet sich NaWi auch an die Gruppe der W1-Professorinnen.

Ziel ist es, die Wissenschaftlerinnen einerseits an den herausfordernden Übergängen zwischen den Qualifikationsstufen zu unterstützen, ihnen finanzielle sowie zeitliche Entlastung zu bieten und ihnen andererseits zu mehr Sichtbarkeit und Vernetzung innerhalb ihrer spezifischen scientific community zu verhelfen.

Generell gilt: Es können Anträge für verschiedene Förderungen innerhalb eines Geschäftsjahres von einer Person gestellt werden. Erfolgt ein positiver Förderbescheid, ist eine Antragstellung in der entsprechende Förderlinie erst im folgenden Geschäftsjahr wieder möglich– unabhängig von der Höhe der erhaltenen Förderung. Es besteht kein Anspruch auf Förderung.


Wen fördert NaWi?*

Grundsätzlich fördert NaWi (angehende) Wissenschaftlerinnen, die eine Karriere in der Wissenschaft verfolgen und langfristig eine Professur anstreben. Je nach Statusgruppe sind die nachfolgenden Kriterien darüber hinaus zu beachten:

(angehende) Doktorandinnen

  • Ihre Erstbetreuung ist an der Universität Koblenz angesiedelt.

  • Wenn Sie bereits promovieren, ist Ihre Promotion offiziell von Ihrem Fachbereich angenommen.

(angehende) Postdoktorandinnen

  • Sie arbeiten und forschen an der Universität Koblenz.

  • Sie forschen, um Ihre wissenschaftliche Karriere weiter voranzubringen und Ihr wissenschaftliches Profil zu schärfen.

Habilitandinnen

  • Sie arbeiten und forschen an der Universität Koblenz.

  • Sie arbeiten aktiv an Ihrer Habilitation.

W1-Professorinnen

  • Sie arbeiten und forschen an der Universität Koblenz.

  • Sie werden nicht über das WISNA-Programm finanziert.


* NaWi orientiert sich in der Konzeptionierung seiner Förderungen an dem Phasen-Modell von UniKoN (vgl. Seite 4 im verlinkten PDF).

Wie fördert NaWi?

Sichtbarkeit und Vernetzung

Tagungsteilnahme – Förderung der aktiven Teilnahme an einer Tagung innerhalb Deutschlands

Druck- und Korrekturkostenzuschuss – Bezuschussung von Druckkosten sowie der Korrektur fremdsprachiger Publikationen

Tagungsausrichtung – Bezuschussung der eigenständigen Organisation und Durchführung einer wissenschaftlichen Tagung

Finanzielle bzw. zeitliche Entlastung

NaWi-Stipendium – Förderung des Übergangs in die Promotions- oder Postdocphase bzw. der Abschlussphase der Promotion

(Post-)Doc mit Kind – Hilfskraft zur Unterstützung in der Promotions- und Postdocphase von (Nachwuchs-)Wissenschaftlerinnen mit Kind(ern)

Forschen mit Hilfskraft – Hilfskraft zur Unterstützung bei Forschung und Publikationen



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